マテリアリティとSDGs

SDGsとは

2015年9月、国連本部において「国連持続可能な開発サミット」が開催されました。

その成果文書として「我々の世界を変革する:持続可能な開発のための2030アジェンダ」が加盟193ヶ国の全会一致で採択され、「持続可能な開発目標(Sustainable Development Goals:SDGs)」が掲げられました。

SDGsは17の目標と169のターゲットから成り、2030年までにこれらの目標を達成するために、企業の参画・貢献も期待されています。

マテリアリティ

マテリアリティ:「健全な地域経済の成長への支援」「持続可能な環境保全への貢献」「将来にわたり活躍し続ける人財の育成」

マテリアリティの特定プロセス:プロセス1「課題の抽出」→プロセス2「重要度に応じた選別」→プロセス3「承認」

当行の取組みを通じたSDGsへの貢献

名古屋銀行の取組みを通じたSDGsへの貢献についてご紹介いたします。

グリーン預金の取組みについてご紹介いたします。

グリーンボンドの取組みについてご紹介いたします。

ソーシャルファイナンスの取組みについてご紹介いたします。

マテリアリティ 主な取り組み 対応する目標
健全な地域経済の成長への支援

銀行業の枠組みに捉われないお客さまの成長に資するサービスの提供

  • 1 貧困をなくそう
  • 2 飢餓をゼロに
  • 4 質の高い教育をみんなに
  • 8 働きがいも経済成長も
  • 16 平和と公正をすべての人に
  • 17 パートナーシップで目標を達成しよう
持続可能な環境保全への貢献

CO2排出削減、ESG投融資を通じた環境負荷の低減

  • 6 安全な水とトイレを世界中に
  • 7 エネルギーをみんなにそしてクリーンに
  • 11 住み続けられるまちづくりを
  • 12 つくる責任つかう責任
  • 13 気候変動に具体的な対策を
  • 14 海の豊かさを守ろう
  • 15 陸の豊かさも守ろう
  • 17 パートナーシップで目標を達成しよう
将来にわたり活躍し続ける人財の育成

多様なキャリア形成を可能とする職場環境の整備

  • 3 すべての人に健康と福祉を
  • 5 ジェンダー平等を実現しよう
  • 8 働きがいも経済成長も
  • 10 人や国の不平等をなくそう
  • 16 平和と公正をすべての人に
  • 17 パートナーシップで目標を達成しよう